Nu har vi gått från 76% godkänt till 85%. Det är såklart mycket glädjande så här långt! Givetvis fortsätter arbetet i grupp 2 Ledarförsörjning och grupp 3 Spelarutbildningsplan. 

• Nästa kriteriemöte med Kjell Storm är bokat till den 24 mars. Deltagare i 2 Ledarförsörjning och 3 Spelarutbildningsplan är inbjudna till mötet.
• Fortsatt projektrapportering till styrelsen 9 mars och 13 april.
• Jag håller er fortsatt uppdaterade skriftligt (som nu, via nyhet eller mejl) när vi tagit i kliv framåt i det arbete som återstår.
• Om eller när vi går i mål med utvecklingsprojektet torde det ju även bli en helgruppsaktivitet i samband med diplomeringstillfället och jag har såklart en ambition om någon form av avslutning av vårt värdefulla och viktiga arbete tillsammans.

Mitt varma tack till er alla för er tid och ert engagemang så här långt! Och, på återhörande!

Vänliga hälsningar,

Paula

I tisdags den 23 februari hade vi ett kriteriemöte med Kjell Storm. Deltog i mötet gjorde Ulf Andersson, Ulf Andersson och Christian Åstrand från målområde 2 Ledarförsörjning, eftersom merparten av kriterierna som skulle behandlas var inom målområde 2. 

Mötet gick bra och vid mötets slut hade vi uppnått 85% godkänt i processtödet. (Dessförinnan 76%.)

Målområde 1 Inriktning och ledning är även det nu 100% klart (liksom 4 Ekonomisk styrning och 5 Kommunikation).

Bra jobbat grupp 1!!

Följande kriterier fick vi godkänt på den 23 februari:

1 Inriktning och ledning

• Föreningen genomför årligen föräldrautbildningar i Fotbollens spela, lek och lär. (Till styrelsen 9 mars.)

2 Ledarförsörjning

• Föreningen har en årlig plan för utbildning av ledare. (Till styrelsen 9 mars.)
• Beskriv föreningens plan för hur ni genomför föräldramöten. (Till styrelsen 9 mars.)
• Beskriv föreningens plan och arbete för att ha lika många kvinnor som män som är ledare. (Beslutad av styrelsen 9 feb.)
• Föreningen har en domaransvarig. (Till styrelsen 9 mars.) 

6 Demokrati och delaktighet

• Föreningens stadgar bygger på RF:s stadgemall. (Till styrelsen 9 mars samt årsmötet den 22 april. Detta kriterium är dock inte ännu godkänt i processtödet.)

Av ovanstående kriterier ska alltså fem behandlas vid styrelsemötet den 9 mars.

Kriterier som återstår

Grupp 2 Ledarförsörjning: 3 kriterier (Ulf sammankallande)

Grupp 3 Spelarutbildningsplan: 2 kriterier (Paula sammankallande)

Jag bifogar den uppdaterade sammanställningen för aktuell status inom respektive målområde (Excel-tabell).

//Paula

Vi har nu genomfört sju helgruppsmöten från 1/9 2020 till 31/1 2021.

Samtliga gruppers samtliga kriterier har varit uppe för diskussion vid dessa helgruppsmöten. Detta faktum gläder mig mycket och vi hann åtminstone så här långt inom tidplanen 31/1.

Då alla kriterier varit uppe för diskussion ser jag just nu ingen anledning att bjuda in till helgruppsarbete för det återstående arbete. Istället fortsätter arbetet på följande sätt:

• Genom respektive arbetsgrupp för varje målområde och sammankallandes fortsatta dialog med mig som projektledare.
• Jag i min tur har löpande dialog med Kjell Storm som diplomerare samt med styrelsen.
• Det kommer att behövas ytterligare 1-2 kriteriemöten med Kjell samt minst  t.o.m. styrelsemötet den 9 mars.
• Vi kommer med största sannolikhet även att genomföra en föräldra- och spelarenkät inom ramen för Diplomerad Förening. Jag planerar för styrelsens beslut om detta den 9 februari.

Sammantaget innebär detta att jag kommer att hålla er alla uppdaterade skriftligt (via nyhet eller mejl) då och då när vi tagit i kliv framåt i det arbete som återstår. Om eller när vi går i mål med utvecklingsprojektet torde det ju även bli en helgruppsaktivitet i samband med diplomeringstillfället och jag har såklart en ambition om någon form av avslutning av vårt värdefulla och viktiga arbete tillsammans.

Mitt varma tack till er alla för er tid och ert engagemang så här långt! Och, på återhörande!

Vänliga hälsningar,

Paula

Vid helgruppsmötets start kunde jag glädjande berätta att vi nu har 76% kriterier godkända i processtödet och nu är även målområde 5 Kommunikation 100% klart (liksom 4 Ekonomisk styrning). Följande sex kriterier fick vi godkänt på den 28 januari:

1 Inriktning och ledning

• Ladda upp föreningens omvärldsanalys och verksamhetsplan. (Till styrelsen 9 feb.)

2 Ledarförsörjning

• Beskriv föreningens arbetssätt för att hantera ledarnas utbildningsnivå och utvecklingsbehov. (Till styrelsen 9 feb.)

5 Kommunikation

• Beskriv de kontinuerliga forum där föreningen för dialog med dess olika målgrupper. (Styrelsen klart.)
• Beskriv föreningens arbetssätt där ni kontinuerligt låter medlemmarna ta del av verksamhetsidé, policy och riktlinjer. (Till styrelsen 9 feb.)

6 Demokrati och delaktighet

• Beskriv hur föreningen engagerar medlemmarna i föreningens arbete. (Till styrelsen 9 feb.)
• Beskriv hur föreningen arbetar med att göra medlemmar medbestämmande. (Till styrelsen 9 feb.)

Av dessa sex kriterier ska alltså fem behandlas vid styrelsemötet den 9 februari.

Kriterier som återstår

Grupp 1 Inriktning och ledning: 1 kriterium (Rickard sammankallande)

Grupp 2 Ledarförsörjning: 6 kriterier (Ulf sammankallande)

Grupp 3 Spelarutbildningsplan: 2 kriterier (Paula sammankallande)

Grupp 6 Demokrati och delaktighet 1 kriterium (Kaia sammankallande)

Jag bifogar den uppdaterade sammanställningen för aktuell status inom respektive målområde (Excel-tabell).

//Paula

Hej,

Jag bifogar här en lista på sammanställningen av status för återstående kriterier. Den är uppdaterad per idag 24 januari. Vi får se om vi hinner prata om den på torsdag. Tanken är att jag uppdaterar löpande och kommunicerar med er om den regelbundet eller efter ett antal uppdateringar.

Sammanställning återstående kriterier.

Med vänlig hälsning, Paula